【访企拓岗促就业专项行动】校党委副书记谢昌浩带队赴云南省旅游饭店行业协会等3家企业开展工作调研

【访企拓岗促就业专项行动】校党委副书记谢昌浩带队赴云南省旅游饭店行业协会等3家企业开展工作调研

为充分发挥学校党政主要领导及领导班子成员带头做好毕业生就业工作的重要示范作用，全面深化校企合作，助力毕业生顺利就业、尽早就业，4月12日至15日，校党委副书记谢昌浩带队先后赴云南省旅游饭店行业协会、昆明诺仕达企业（集团）有限公司、中国水利水电第四工程局有限公司第三分局等3家用人单位开展访企拓岗促就业工作调研。

走访云南省旅游饭店行业协会

座谈会上，谢昌浩一行认真倾听企业经营、发展、改革的相关情况，并介绍了我校的发展历程、办学规模、校区建设及人才培养等方面情况。谢昌浩指出，受疫情影响毕业生就业形势愈加严峻，希望通过走访调研深入了解企业的用工需求，帮助学校改进人才培养方案，促进供需双方精准对接，实现我校毕业生更加充分、更高质量就业。

在自由交流环节，校企双方围绕用人需求、专业设置、校企合作等内容展开讨论。3家用人单位均给予我校毕业生较高评价，认为云财学子具有实干精神、做事务实，愿意聘用我校毕业生到企业工作。同时，用人单位及毕业生代表就人才培养和就业工作开展等方面存在的不足和校方进行了深入交流。旅游饭店行业协会代表表示，旅游酒店行业比较重视实操，但学校在专业人才培养中一定程度存在理论与实践脱节的问题。诺仕达企业代表谈到，招聘过程中学生对企业的认识不足，进而影响招聘效果。中国水利水电第四工程局有限公司第三分局代表指出，财务共享时代已经来临，希望作为财经类院校的太阳集团1088vip加快调整人才培养方案，为企业多培养输送管理、分析方面的人才。

走访昆明诺仕达企业（集团）有限公司

谢昌浩表示，学校将从以下五方面着手推进就业工作：一是利用主题班会，邀请企业人员入校宣讲等形式，帮助学生提前了解企业及岗位情况，做好“预热”工作，杜绝到招聘会现场“走马观花”；二是加强与企业在产教融合、师资共享、平台建设等方面的合作；三是做好校企双方的供需对接工作，结合时代发展及用人单位需求及时调整人才培养方案；四是通过讲座、第二课堂及项目演练等途径培养锻炼学生的语言表达能力、文字写作能力及实操能力，提升毕业生的人岗匹配度；五是在企业招聘过程中，学校、老师应当根据岗位需求、工作地点等为其精准推荐符合要求的学生，使企业真正招到合适的人才、学生找到心仪的岗位。

走访中国水利水电第四工程局有限公司第三分局

科研院所（中心）党委书记荣小红、党委副书记张玉琨、学管科科长侯磊，中华职业学院党委书记沙磊、党委副书记保伟、就业与创业服务办公室主任杨廷德等参加走访调研。